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个人信息Personal Information
教授
博士生导师
硕士生导师
教师拼音名称：zhangyuzhi
出生日期：1966-10-13
电子邮箱：
入职时间：2001-04-10
所在单位：经济管理学院
职务：无
学历：研究生(博士)毕业
办公地点：北湖东区主楼428
性别：男
联系方式：18844174999
学位：管理学博士学位
在职信息：在职
毕业院校：吉林大学
【市】老龄品牌培育的前瞻性研究
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所属单位：经济管理学院
教研室：经济管理学院
发表刊物：继续教育与人事
项目来源：学校社科项目
关键字：复合型人才； 跨越式发展； 中国经济； 入世后； 经济跨越式发展； 人才开发； 经济全球化； 人才培训机制； 社会生产力； 内部人力资源管理
摘要：人力资源开发已成为ＡＰＥＣ合作的核心内容之一。经济全球化以及加入ＷＴＯ给中国经济带来发展机遇的同时，也带来了新的挑战。如何适应ＷＴＯ标准下的国际现则，如何在短时期内缩小与发达国家的差距，如何实现中国经济与世界接轨，是国内经济学界不断探讨和研究的问题。本文认为，中国要拉近与世界上经济发达国家的距离，必须走跨越式发展之路；而实现经济的跨越式发展，核心和关键问题是培养和开发复合型人才。
第一作者：张玉智
论文类型：期刊论文
期号：12
页面范围：3
ISSN号：1673-0208
是否译文：否
CN号：22-1357/C
发表时间：2001-12-01